Meer weten?
Veelgestelde vragen
Aansluiten
De lokale VDK bedrijven werken onder hun eigen bedrijfsnaam, maar hebben tegelijkertijd het voordeel van het feit dat ze deel uitmaken van de groep, waar gezamenlijk kapitaal, menskracht en kennis beschikbaar is. Dit resulteert in multidisciplinaire samenwerkingen, continuïteit en toekomstbestendigheid. De VDK Groep ondersteunt haar lokale bedrijven in de dagelijkse bedrijfsvoering. Dit doen we vanuit onze regiokantoren in Zwolle, Eindhoven en Den Haag. Met 70 specialisten binnen Finance, HR, Inkoop, ICT, ESG, Communicatie en Officemanagement nemen we de bedrijfsdirecteuren veel dagelijkse rompslomp uit handen. Hierdoor kan hij of zij de focus volledig op het bedrijf leggen, wat tot efficiency en kostenbesparingen leidt.
De bedrijfsdirecteur van een VDK bedrijf is 100% verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en heeft daarmee al ruimte om lokaal ondernemend en actief te zijn! Hierin bieden de regiodirecteuren ondersteuning als sparring- en adviespartner.
We moeten bij elkaar passen en daarmee doelen we op onze kernwaarden ondernemerschap, sfeermeesterschap en rentmeesterschap. Door met elkaar in gesprek te gaan ontdekken we welke overeenkomsten we hebben, of we dezelfde waarden belangrijk vinden en of er een match is. Op basis daarvan ga je met elkaar verder in gesprek om de verdere voorwaarden voor aansluiting bij de VDK Groep te bespreken.
Disciplines & Diensten
De VDK Groep kent de volgende disciplines: alle disciplines van de VDK Groep.
De klantvraag is bepalend voor de toepassing van onze disciplines. We kunnen het bedenken, maken, installeren, monitoren en onderhouden. Door de omvang van onze organisatie kunnen we multidisciplinaire services bieden, want onze expertise is door het hele land heen zeer divers. Deze krachten bundelen we desgewenst op locaties in heel Nederland (en daarbuiten).
Ja, binnen de VDK Groep werken vakexperts met jarenlange ervaring. Daarnaast investeren we in de opleiding van onze mensen en dat doen onze leermeesters. Dit zijn ervaren monteurs, die jong talent begeleiden en wegwijs maken binnen onze vakgebieden. Zo borgen we onze hoogwaardige kwaliteit van vandaag én in de toekomst!
Building Intelligence verwijst naar de technologieën en systemen die worden gebruikt om gebouwen slimmer, efficiënter en veiliger te maken. Het omvat het gebruik van sensoren, automatiseringssystemen en data-analyse om verschillende functies binnen een gebouw te monitoren, beheren en optimaliseren, zoals energieverbruik, verlichting, klimaatbeheersing, beveiliging en toegangssystemen. Building Intelligence helpt bij het verbeteren van het comfort van de gebruikers, verlaagt operationele kosten, vermindert de ecologische voetafdruk en bevordert de veiligheid en efficiëntie. Het uiteindelijke doel is om gebouwen te transformeren tot slimme omgevingen die adaptief en duurzaam zijn.
Het aanjagen van de energietransitie en het verduurzamen van de woningmarkt zien wij als onze taak en verantwoordelijkheid. Kijk bijvoorbeeld naar elektrificatie, waarmee we ons energieverbruik en onze afhankelijkheid van fosiele brandstoffen kunnen verminderen. Dit bereiken we door continu de innovaties binnen onze markten op te volgen én zelf te organiseren. Dat vraagt om vakkennis en expertise, waarmee we in staat zijn om de hoogstmogelijke kwaliteit te leveren.
Duurzaamheid
Duurzaamheid is ingebakken in onze kernwaarden. Een goede werksfeer, veiligheid op de werkvloer en waardering vinden wij enorm belangrijk. Daardoor willen mensen graag bij ons werken én blijven werken. Goed zijn voor onze mensen leidt tot werkplezier en draagt bij aan betere prestaties en daar heeft iedereen profijt van. Gekwalificeerd personeel vormt het fundament onder onze bedrijven en daar zijn we zuinig op. In aansluiting op onze kernwaarde Rentmeesterschap kijken we goed naar de toekomst en hoe we onze milieu-impact continu kunnen verbeteren. Onze installaties zorgen voor energiebesparing, CO-2 reductie, verbeterde energieprocessen, comfort en veiligheid.
Als system integrator kijken we goed naar de technologische ontwikkeling is bij onze fabrikanten. Het is onze taak om doorlopend op de hoogte te zijn van nieuwe ontwikkelingen, zodat wij onze klanten toekomstgerichte oplossingen en services kunnen bieden. Denk bijvoorbeeld aan laadpalen, zonnepanelen en warmtepompen die op stroom draaien en waarbij die stroom op groene wijze wordt opgewekt.
Wij houden ons vanuit ons ESG-beleid actief bezig met de vraag naar de herkomst van de materialen waarmee wij onze diensten en producten leveren. Vanuit onze afdeling Inkoop ondersteunen wij de VDK bedrijven door dit bij onze leveranciers te bespreken en te onderzoeken en collectieve afspraken hierover te maken. Maar ook de beperking van onze eigen CO2-uitstoot, de manier waarop we met ons afval omgaan en hoe we hernieuwbare energie kunnen realiseren zijn dagelijkse thema’s binnen onze bedrijven.